Bir kariyer uzmanı, sahip olmaktan nefret edeceğiniz bir iş ile bir güvenlik işi arasındaki (büyük) farkı açıklar

Üniversiteye başvururken, lise danışmanım ve diğer mentorlarım beni “güvenlik” okullar kurumu düşünmeye teşvik etti. Listemin. O zaman bu kavramın ilk mezuniyet sonrası işime inmek için çok uygun olacağını bilmiyordum. Internqueen ve CareerQueen'in CEO'su ve kurucusu Lauren Berger ile yaşadığım son IGTV konuşması sırasında bu akılda duran tidbit'i öğrendim ve Bir araya getirin: Kaos'u terk edin, işi yapın ve başarınızı tasarlayın, İlk işler, yeni işler ve diğer şeylerin yanı sıra rüya işlerinin nasıl bulunacağı hakkında.

Dokunduğumuz ilk noktalardan biri rüya işleri ve güvenlik işleri arasında farklılaşmaktı. Nihayetinde, yüzde sıfırın her gün görmek istediği roller bu kovaların hiçbirine ait değil. Berger, "Bazen insanlar bir güvenlik işinin sevmeyecekleri ve nerede düşündükleri bir iş olduğunu düşünüyorlar, 'Ugh, orada çalışsaydım hayatımdan nefret ediyorum'" diyor Berger. "O yerlerde çalışmayın."

Elbette, alternatifin boş bir özgeçmiş ve maaş gününde bupkis olduğu zaman, her yaş ve eğitim düzeyinde yeni basan mezunlar ve iş arayanlar için caziptir. Ancak rolünüzden ve/veya şirketinizden nefret ediyorsanız, çalışmaların zayıf işyeri memnuniyetini depresyon ve kaygıya bağladığı göz önüne alındığında, zihinsel sağlığınız doğrama bloğunda olabilir, tükenmişlik gibi diğer sağlık sorunları arasında, bir 2010 çalışma notlarının ciddi şekilde etkileyebileceği Çalışanların "hem kişisel hem de mesleki yaşamlarında anlamlı katkıda bulunabilme yeteneği."Yani, evet-ciddi.

"Bazen insanlar bir güvenlik işinin sevmedikleri ve nerede düşündükleri bir iş olduğunu düşünüyor, 'Ugh, orada çalışsaydım hayatımdan nefret ederdim.O yerlerde çalışmayın.”-Lauren Berger, Internqueen ve CareerQueen'in kurucusu ve CEO'su

Berger, istihdam piyangosunu kazandığınızı hissettirmeyen güvenlik iş rolleri, her sabah nefretle doldurmayın, her sabah bir çalışanı yukarıda belirtilen şeylerden hiçbirini hissetmeye yönlendiremez, diyor Berger. Aksine, rüya işleri bulamadığınızda ve çok heyecanlı olmadığınız bir şey için başvurduğunuzda (yine, bir şeyle aynı değil nefret Anahtar, büyüme ve yeni öğrenme deneyimleri için yer olduğundan emin olmaktır.

“İşle ilişkili bir tür öğrenme hedefi olduğu sürece ve ona bakıp 'Tamam, burada olacağım çünkü sonunda beni oraya götürecek' ya da ' Bana bu beceriyi öğretmek için, 'O zaman bence bu harika,' diyor Berger. "Kesinlikle kariyerinizi doğru yönde hızlandırmaya yardımcı olabilecek güvenlik işlerine başvurun."

Bu nedenle, ister şirket içinde ister ağ oluşturma ve teğet fırsatlar yoluyla büyümeyi kolaylaştıracak rolleri arayın. "Hemen olmayabilir," diyor Berger sevdiğiniz konseri bulma. "Bu tutkuyu ve o sıkı çalışmayı koyduğunuz sürece ve buna odaklandığınız sürece oraya gideceksin."

Aşağıda, tüm iş arayanlar için harika ve eyleme geçirilebilir kariyer tavsiyeleriyle dolu IGTV sohbetimizi izleyin.

Berger ayrıca, iş-yaşam dengesine çarpmak için ipuçları var. Ve bazı artan işyeri verimliliği için, patronunuzun e -postalarınıza yanıt vermesini sağlayacak bir şablon, hemen.